2年Android开发经验字节跳动腾讯OPPO小米Android开发面试总结

前言

自己双非本科，2年小厂Android开发教训，年中辞职后逼本人每天学习，因为想去大厂面试，最初也拿到了想要的后果，本文对这次的面试过程做一个总结。 因为咱之前的工作经验和背景都不出彩，所以我的打算是找内推，各种平台的信息我都刷遍了，简直是看到大厂的内推音讯就会去试试，阿里、腾讯、字节、OPPO、小米、爱奇艺等等，后期简历过的几率太小，两头做了大大小小的致力我才陆续收到面试邀请。

过程

字节跳动
字节跳动是我面试的第一家大厂，说实话很缓和，我在去面试的路上始终在空想各种面试场景，心田始终在通知本人要沉着。总共四轮面试，问了我的项目、算法、优化等，太深的问题我答复的还是有点吃力。

腾讯
有了字节的教训后，我对大厂的缓和就少很多了，这次总共四面，三轮技术面，一轮HR面，没怎么问算法，问了很多我的项目上的、布局上的问题，技术上的问题我居然答的也很顺利，面试完结后我只有一个想法：功夫不负有心人。

小米
整个过程都是疏导型面试，面试官始终在问：你还晓得什么，能够再说说。过后气氛是有些难堪在的，问到了一些我丝毫答不上来的问题，回家后我就立马补常识去了。

OPPO
三面，问了数据库、算法、网络方面还有安卓的新技术，尽管面试也算顺利，但我还是会感叹到：技术深度和广度缺一不可。

小结：

可能收到这些公司的面试邀请，而且可能顺利完成面试、拿到一些offer，很得益于我刷过的题和帮忙过我的人，面试中问到的无一例外我都曾刷到过，这种感觉太让人收缩了。

那些刷过题：

一、计算机根底面试题

1. 网络面试题
2. 操作系统面试题
3. 数据库面试题

二、数据结构和算法面试题

1.数据结构与算法

三、Java面试题

1. Java根底面试题
2. Java并发面试题
3. .Java虚拟机面试题

四、Android面试题

1. Android根底面试题
   2.Android高级面试题
   3.剖析现状、确认问题
2. 针对性优化
   5.效率晋升

2022droid中高级面试题汇总

一、 Java根底

• 动态外部类和非动态外部类的比拟
• 多态的了解与利用
• java办法的多态性了解
• java中接口和继承的区别
• 线程池的益处，详解，单例（相对好记）**
• 线程池的长处及其原理
• 线程池的长处（重点）
• 为什么不举荐通过Executors间接创立线程池
• 不怕难之BlockingQueue及其实现
• 深刻了解ReentrantLock与Condition
• Java多线程：线程间通信之Lock
• Synchronized 关键字原理
• ReentrantLock原理
• HashMap中的Hash抵触解决和扩容机制
• Java并发
• Java虚拟机
• JVM常见面试题
• JVM内存构造
• 类加载机制/双亲委托

二、 Android根底

• Activity知识点(必问)
• Fragment知识点
• Service知识点
• Intent知识点
• 数据存储

三、UI控件篇

• 屏幕适配
• 次要控件优化
• 事件散发与嵌套滚动
• 动态化页面构建计划

四、网络通信篇

1. 网络协议

五、架构设计篇

• MVP架构设计
• 组件化架构
• ….

六、性能优化篇

• 启动优化
• 内存优化
• 绘制优化
• 安装包优化
• …..

七、源码流程篇

1.开源库源码剖析
2.Glide源码剖析
3.day 20 面试题：Glide面试题
4.聊一聊对于Glide在面试中的那些事
5.面试官：简历上如果写Glide，请留神以下几点…
6.Glide OOM问题解决办法汇总
7.LeakCanary源码剖析
8.OkHttp源码剖析
9.okhttp连接池复用机制
10.okhttp流程和优化的实现
11.一篇让你受用的okhttp剖析
12.OkHttp面试之–OkHttp的整个异步申请流程
13.OkHttp面试之–HttpEngine中的sendRequest办法详解
14.OkHttp解析大总结
15.Okhttp工作队列工作原理
16.Android高频面试专题 – 架构篇（二）okhttp面试必知必会
17.Android 网络优化，应用 HTTPDNS 优化 DNS，从原理到 OkHttp 集成
18.Retrofit源码剖析
19.RxJava源码剖析
20.RxJava原理与源码剖析
21.RxJava如何进行线程切换的？
22.Rxjava内存透露避免计划——RxLifecycle，AutoDispose，RxLife框架
23.Tinker源码剖析
24.ARouter源码剖析
25.Android框架层源码解析
26.算法设计

八、新技术篇

• 实战问题篇

九、面试篇

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写在最初

工作经验来不及补充得出彩，简历再批改也谈不上给人惊喜，能做的就只有减少技术储备以及不停地攻克各种面试题，事实证明致力会带来惊喜。

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[搞代码]

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